Рубрика · 17 сервисов

LMS для малого бизнеса

Небольшой компании обычно не нужна LMS с многоуровневой иерархией ролей и отделом внедрения. На первый план выходят быстрый запуск, понятная цена за сотрудника и интерфейс, в котором разберётся администратор без ИТ-образования. В этой рубрике собраны платформы для онбординга, обязательного обучения и первых программ развития, которые можно запустить силами одного HR-специалиста. Сравните, как устроены тарифы, есть ли бесплатный старт и мобильное приложение, и какие ограничения появляются на недорогих планах. Так проще выбрать систему, которая не потребует отдельной команды поддержки. В каталоге 17 сервисов со средней оценкой 4,3 из 5. Бесплатный старт возможен у 7, доступ из России — у 10; мобильные приложения есть у 9.

Каталог

Сервисы рубрики

Все платформы рубрики по убыванию рейтинга. В карточке — цена, доступность из России и ключевые функции.

Пересечения

Уточнить выбор

Подборки внутри рубрики: бесплатный тариф и работа из России.

Фильтры

Подборки рубрики

Срезы по цене, языку интерфейса, модели оплаты и платформам.

Все подборки
Сравнения

Популярные пары в рубрике

Прямые сравнения сервисов, которые чаще всего выбирают вместе.

Все сравнения
Журнал

Статьи по теме

Все статьи
FAQ

Вопросы о lms для малого бизнеса

Сколько сервисов в рубрике «Для малого бизнеса»?

В рубрике 17 сервисов со средней оценкой 4,3 из 5. 7 предлагают бесплатный тариф, 10 работают из России. Полный список с ценами и функциями — в каталоге выше.

Какие lms для малого бизнеса подходят для старта без бюджета?

Начать без оплаты можно с TalentLMS, Mitti (by SafetyCulture), CYPHER Learning, ProProfs Training Maker. У бесплатных планов обычно ограничены число активных пользователей, объём хранения или брендирование, поэтому проверьте лимиты до запуска.

Какие сервисы работают из России?

Из России работают 10 сервисов, среди них МояКоманда, Skillspace, Unicraft, SOHO.LMS. У остальных сервисов доступ может зависеть от оплаты или юрлица, поэтому уточняйте условия до покупки.

На что смотреть при выборе?

Сначала опишите задачу: адаптация, обязательное обучение, продажа курсов или развитие руководителей. Затем проверьте число пользователей, нужные интеграции и способ размещения. После этого сравните два-три сервиса на пилоте с реальными курсами и отчётами.

Есть ли мобильное обучение?

Мобильные приложения есть у 9 сервисов. Если обучение проходят полевые сотрудники, проверьте офлайн-режим и синхронизацию прогресса, а не только наличие приложения в магазине.